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El Derecho Laboral colombiano atraviesa una etapa de transformación profunda, marcada por reformas normativas, nuevos criterios jurisprudenciales y un contexto social y económico en constante evolución. En este escenario, las obras sobre Derecho Laboral se consolidan como una referencia esencial para comprender los cambios que afectan a la estabilidad laboral, la formalización del empleo, la negociación colectiva y la adaptación del derecho del trabajo a las nuevas formas de prestación de servicios, situando esta disciplina en el centro del debate público y académico.
De cara a 2026, abogados laboralistas, jueces, asesores empresariales, sindicatos y estudiantes de Derecho se enfrentan al reto de interpretar y aplicar un marco normativo cada vez más complejo, en el que conviven la tradición protectora del Derecho Laboral con las exigencias de competitividad, digitalización y sostenibilidad del mercado de trabajo. En este contexto, la actualización permanente y el acceso a doctrina especializada de calidad se convierten en herramientas indispensables para un ejercicio profesional riguroso.
Consciente de esta necesidad, desde Tirant presentamos una selección de obras sobre Derecho Laboral imprescindibles para 2026. Así, estas obras de referencia combinan análisis normativo, estudio jurisprudencial y visión práctica y están pensadas para acompañar a los operadores jurídicos en la toma de decisiones, la docencia y la investigación.
Obras sobre Derecho Laboral
El nuevo sistema procesal laboral colombiano. Estudios y análisis de la Ley 2452 de 2025 (Edición extraordinaria, boletín bimestral área de derecho laboral y la seguridad social de la Universidad Libre de Colombia)
Esta obra aborda los principales cambios y problemas actuales del Derecho Laboral y de la Seguridad Social en Colombia, con especial foco en la aplicación del nuevo Código Procesal del Trabajo y de la Seguridad Social (Ley 2452 de 2025). Además, reúne un análisis y comentarios de magistrados, jueces y docentes que permiten comprender cómo se están interpretando y aplicando las nuevas normas en la práctica judicial y académica.
La reforma al código sustantivo del trabajo y otras normas laborales
Por su parte, esta obra analiza de forma sistemática y práctica los cambios introducidos por la Ley 2466 de 2025 al Código Sustantivo del Trabajo, evaluando su impacto real en las relaciones laborales. A través de un estudio artículo por artículo, el libro explica cómo se aplicarán las nuevas reglas en temas como contratación, estabilidad laboral, trabajo en plataformas digitales, procedimientos disciplinarios y protección frente a la discriminación, tanto para trabajadores como para empleadores.
Derechos laborales de los contratistas por prestación de servicios
Esta obra sobre Derecho Laboral examina de manera crítica el uso de los contratos de prestación de servicios en la administración pública colombiana como mecanismo para encubrir verdaderas relaciones laborales. A partir de datos contrastados y análisis jurídico, la obra expone las consecuencias de esta práctica sobre la protección de derechos laborales y plantea alternativas para corregir una distorsión estructural del empleo público.
Tercerización e intermediación
En este caso, la obra estudia de forma clara y aplicada las diferencias entre tercerización e intermediación en el ámbito laboral, analizando su fundamento conceptual, su regulación jurídica y los principales criterios jurisprudenciales. Así, el libro ofrece herramientas para identificar cuándo estas figuras son lícitas y cuándo pueden encubrir relaciones laborales, aportando claves útiles para la gestión empresarial y la defensa de derechos laborales.
Trabajadores oficiales. Características jurídicas; privatización del Estado y de la relación laboral oficial
Con una revisión de manera crítica sobre la distinción entre empleado público y trabajador oficial, la obra analiza su evolución normativa y jurisprudencial y las consecuencias prácticas de su aplicación. El libro propone una lectura sistemática de las normas vigentes y examina el impacto de la privatización del Estado en las relaciones laborales oficiales, ofreciendo criterios útiles para la interpretación y solución de conflictos en la función pública.
Los medios de impugnación extraordinarios en el procedimiento laboral
Por su parte, esta obra sobre Derecho Laboral explica el alcance y la correcta utilización de los recursos extraordinarios en materia laboral, como la casación, la revisión y la anulación, orientados a corregir errores judiciales en sentencias definitivas. Además, desarrolla sus requisitos, finalidades y efectos, e incorpora comentarios al proyecto de Código de Procedimiento Laboral, aportando criterios útiles para el ejercicio profesional.
Derecho del trabajo en la función publica 13ª Edición, 2024 Principios, estructura de la función publica
Por último, esta obra se centra el régimen laboral aplicable a los servidores públicos en Colombia, que aborda desde los principios y la estructura de la función pública hasta las relaciones individuales, colectivas y los aspectos procedimentales del empleo estatal. Asimismo, sirve como referencia integral para entender las particularidades del trabajo en el sector público y su interacción con el derecho laboral general.
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